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参考資料・情報

受入企業準備編

技能実習生 受入準備リスト

技能実習生を受入られる企業では、入寮後すぐに生活できる状態の準備が必要とされています。
その準備リストをご参考ください。

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不法就労防止+在留カード読取アプリ

外国人を雇用される企業では、本人の在留資格が正統のものであるかどうかの確認責任を求められています。
そのカードの真偽を確認するアプリも案内されています。  「出典_出入国在留管理庁」

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職場編

職場の安全教育「出典 厚生労働省」

厚生労働省より、14各国語に編集された「安全教育動画」が提供されています。入社時の教育時にご活用ください。

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生活情報編

アルコール飲酒に関する注意

日本では20歳を超えないとアルコール飲酒が禁止されていることを伝えます。

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冷蔵庫などの食品保管について

整理整頓は、食中毒防止にもつながります。

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炊飯器の使用法

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洗濯機の使用法

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電子レンジの使用法

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会社寮(寄宿舎)で協力して守ること

外国人が増えてくると、団体生活の寮での5Sの乱れが原因のトラブル防止のためにまとめました。

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多文化共生+熊本モデル編

インターナショナル交通安全教室イベント

3月3日(日)に熊本ドライビングスクール様にて交通安全教室を開催されます。

参加費は無料!!

ご興味のある方は是非ご参加ください。

イベントの詳細は添付PDFにてご参照ください。

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組合員企業様が菊池市内の清掃ボランティアに参加

組合員企業様が 12月3日に菊池市内の清掃ボランティアに参加され、実習生の皆さんも一緒にボランティア活動の参加しました。

紅葉していた木々も葉を落とし地面は一面黄色のじゅうたんでしたが、実習生の皆さんはほうきで汗だくになりながら綺麗に落ち葉を集め、頑張っていました。
参加したティンさんは「清掃活動に貢献出来てとても嬉しいです」と話していました。

会社の人たちと一緒に色々な経験をし、実習生の皆さんも仕事以外の学びを得た一日となったようです。
参加した実習生の笑顔に成長を感じました。
実習実施者の皆様もお疲れ様でした、またこれからも実習生への色んなイベントのお声掛けどうぞ宜しくお願い致します!

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企業様の忘年会に参加

今年1年間の実習生及び特定技能生の皆さんも含め、組合員企業様の忘年会にお誘い頂きました。
組合からは、通訳者も参加し、職員の方々とのサポートとして、皆さんを更に知って頂き、絆が深まる良い機会を頂きました。
入国したばかりの、人財は日本の忘年会の風習を初めて経験し、マナーを学ぶ事も出来ました。
人財の皆さんの更なる頑張りを私達職員もサポート致します!
お誘い頂き、本当にありがとうございました。

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先輩がGMTへ来てくれました!

GMTセンターに来日したばかりのネパール実習生を、企業の先輩が励ましに来てくれました。

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「五木の秋祭り」に飛び込みで参加しました♪

今年の五木の秋祭りに入国後講習中のネパール国の技能実習生達が飛び込みで参加し、
初めて日本お祭りを楽しめました!

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熊本リレーマラソンに参加

11月3日(金)「熊本リレーマラソン大会」が開催され弊所組合員実習実施者様のベトナム人実習生達も参加しました。

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高塚山 紅葉トレッキング開催(Kumamoto Kurasu多文化共生事業)

10月22日(日)に高塚山へトレッキングに行きました。
JICAの担当者様も参加していただいて、技能実習生達(ネパール、ミャンマー、ベトナム)を含め、74名の団体トレッキングでした。

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「交流の花」〜ベトナム技能実習生と岡原小学校生の花いっぱい交流会

熊本県あさぎり町での交流会の様子が、熊本日日新聞にも掲載されました。

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JICA主催シンポジウムの資料

2021〜2022年にかけて調査された内容を整理して「2030〜40年の外国人との共生社会の実現に向けた取り組み」をまとめてあります。

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「選ばれる国」を目指して_出入国在留監理庁の資料

「選ばれる国」になるために_共生社会実現へのアジェンダ」
外国人受入施作変遷からまとめられており、これまでの流れも含めてわかりやすい。

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熊本県における外国人材の生活と労働にかかる実態調査

熊本(地方)での今後の外国人との共生課題をわかりやすくしてくれる大事な資料の一つになっています。 
・熊本で技能実習を終えた外国人は、熊本に残りたいのか?
・ローカルな田舎でも、残りたいと考える外国人は何を求めるのか?
・・など。
「出典_JICA九州、JICA熊本」

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法制度資料

技能実習制度の見直し_中間報告概要

概要が報告されました。

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特定技能制度の一部法改正

製造業にて、業務区分が19分野から3分野に統合された事により、業務の共通性が認められる様になりました。
「出典_出入国在留管理庁」

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外国人技能実習制度の概要

技能実習制度を詳しく説明された冊子です。ご不明な点がございましたらご遠慮なくお問合せください。
「出典_出入国在留管理庁」

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①特定技能ー外国人向け資料

求職者である外国人向けの資料です。  「出典_出入国在留管理庁」

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②特定技能ー受入機関向け資料

技能実習生を受入られる企業向けの資料です。2022年8月30日付け閣議決定にて、経済産業省の分野区分が変更になりました。ご不明な点はお問合せください。  「出典_出入国在留管理庁」

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③特定技能ー登録支援機関向け資料

登録支援機関(GMT)向けの資料です。 「出典_出入国在留管理庁」

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入管(出入国在留管理庁)への定期報告義務などについて

特定技能生を受入れている受入機関も支援機関も、定期的に報告の義務があります。  「出典_出入国在留管理庁」

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